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　　人才队伍建设是(shi)提升托育服务质量(liang)的(de)保(bao)障(zhang)。面(mian)对(dui)当前托育(yu)专业(ye)人才短(duan)缺(que)这一瓶颈，长沙师范学(xue)院学(xue)前教育学院院长张晓辉建议(yi)，从教(jiao)师(shi)专业标准体系建设出发，将(jiang)托育机构师资纳入(ru)其中，提高(gao)托育服务(wu)专业化水平；从(cong)学历(li)提升(sheng)和(he)专业(ye)成长考(kao)虑，拓宽专业人员发展路径，增强(qiang)托(tuo)育(yu)机构(gou)从(cong)业(ye)人员(yuan)对职业的归属感、荣誉感。