发展普(pu)惠托育服(fu)务,要充(chong)分(fen)调(diao)动社(she)会力(li)量积极性(xing),而社会力量往(wang)往面临高成本压力,需要建立合(he)理(li)的成本分担机制。中(zhong)国(guo)宏观经(jing)济研(yan)究(jiu)院社(she)会(hui)发展所研究(jiu)员张本波提出,一方(fang)面,要加大政府投资力(li)度,提高托(tuo)位建设(she)补贴标准,进一(yi)步(bu)降低普惠机构开(kai)办成本;另一方面,采(cai)取公建民(min)营、运营补贴(tie)、奖励(li)补助(zhu)、购买服务等多(duo)种方式,降(jiang)低(di)普惠(hui)机构(gou)运营(ying)成本。
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