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　　人才队伍建设是提升(sheng)托育服务质量的保障。面(mian)对当(dang)前托育专业人(ren)才(cai)短缺这(zhe)一瓶颈，长沙师(shi)范(fan)学(xue)院学前教(jiao)育(yu)学院院长张(zhang)晓(xiao)辉(hui)建(jian)议，从教(jiao)师专业标(biao)准体系建设出发，将托育机构师资纳入其中，提高托(tuo)育服(fu)务专(zhuan)业化水(shui)平(ping)；从学(xue)历(li)提升(sheng)和专业成长考虑，拓宽专业人员发展路径，增(zeng)强托育机(ji)构(gou)从业人(ren)员(yuan)对(dui)职(zhi)业的归属感、荣誉(yu)感(gan)。